24 juni 2021 20:50

Officiële staking

Wat is een officiële waarschuwing?

Een officiële staking is een werkonderbreking door vakbondsleden die wordt onderschreven door de vakbond en die voldoet aan de wettelijke vereisten voor staking, zoals waarover gestemd wordt door een meerderheid van vakbondsleden. Werknemers die bij officiële stakingen betrokken zijn, worden beter beschermd tegen ontslag in tegenstelling tot een onofficiële staking. Een officiële staking wordt meestal door werknemers ondernomen als laatste redmiddel in reactie op grieven. Een officiële staking kan ook een officiële industriële actie, een stakingsactie of een staking worden genoemd.

Belangrijkste leerpunten

  • Een officiële staking is een staking die voldoet aan de vereiste juridische procedures voor het aangeven en uitvoeren van een staking of andere werkonderbreking.
  • Officiële stakingen worden beschouwd als beschermde gecoördineerde actie onder de National Labour Relations Act, maar of een bepaalde staking al dan niet als officieel telt, kan afhangen van uitspraken van de National Labour Relations Board. 
  • Werknemers die bij een officiële staking betrokken zijn, genieten betere wettelijke bescherming tegen ontslag of vergelding door hun werkgever.

Een officiële waarschuwing begrijpen

In de VS worden industriële arbeidsverhoudingen beheerst door de National Labour Relations Board (NLRB) onder de National Labour Relations Act en andere relevante wetten. Uiteindelijk beslist het NLRB of een staking voldoet aan de eisen om als officiële staking te worden aangemerkt. Deze wetten geven werknemers het recht om deel te nemen aan beschermde gecoördineerde activiteiten, inclusief stakingen, op voorwaarde dat ze de vereiste juridische procedures volgen die in de wet zijn vastgelegd en worden gehandhaafd door het NLRB. Een officiële staking is er een die deze processen volgt en dus wettelijk wordt erkend en beschermd door de wet door het NLRB. Werknemers die deelnemen aan een officiële staking, kunnen worden beschermd tegen vergelding door hun werkgever, zoals bestraffing of ontslag. 

Stakingen worden ondernomen als onderdeel van het collectieve onderhandelingsproces dat plaatsvindt tussen vakbonden en werkgevers om lonen, uitkeringen, arbeidsvoorwaarden en, in het geval van ambtenaren, wetgeving die deze diensten regelt, vast te stellen. Over het algemeen zullen vakbondsleden stemmen om in staking te gaan als andere onderhandelingstactieken hebben gefaald. Wanneer arbeiders besluiten om te staken zonder de goedkeuring van een vakbond, wordt dit een wilde staking genoemd. Een wilde staking kan worden ondernomen wanneer een vakbond weigert een stakingsactie goed te keuren, of omdat de stakende arbeiders geen vakbond hebben; een dergelijke staking biedt werknemers mogelijk niet dezelfde bescherming als een officiële staking die wordt ondernomen met formele vakbondsvergunning.

Doorgaans weigeren stakende arbeiders om naar het werk te gaan en kunnen in plaats daarvan een piketlijn vormen buiten de werkplek om de normale zaken van de werkgever te hinderen of om te voorkomen dat stakingsbrekers de piketlijn overschrijden om aan het werk te gaan. Soms houden werknemers een staking door de werkplek te bezetten, maar weigeren hun normale taken uit te voeren en ook weigeren ze het pand te verlaten; een dergelijke staking staat bekend als een sit-down staking. Waar werknemers ambtenaren zijn, kunnen piketten plaatsvinden, niet op de werkplek, maar waar wetgevers elkaar ontmoeten, zoals bij de staking van de leraren op openbare scholen in West Virginia van 2018.

Historisch voorbeeld

Een beroemde officiële staking in de Verenigde Staten was de Major League Baseball-staking van 1994, die het einde van de reguliere competitie en het hele ‘postseason’ annuleerde.  Enkele van de vervangende spelers die tijdens de voorjaarstraining van 1995 speelden, toen de staking nog niet was afgelopen, bleven in de grote competities, maar kregen geen lidmaatschap van een vakbond. Een van de redenen waarom dit belangrijk is, is dat vakbondsspelers een bepaald percentage van de inkomsten uit de Major League Baseball ontvangen, omdat MLB de namen en afbeeldingen van spelers in licentie geeft voor items zoals truien en honkbalkaarten. Niet-vakbondsleden ontvangen deze uitkering niet.