Gazelle Company
Wat is een Gazelle-bedrijf?
Volgens de oorspronkelijke technische definitie is een gazelle-bedrijf een snelgroeiend bedrijf dat zijn inkomsten gedurende vier jaar of langer met minstens 20% per jaar heeft verhoogd, uitgaande van een inkomstenbasis van minstens $ 1 miljoen.
Door het snelle groeitempo heeft het bedrijf zijn inkomsten over een periode van vier jaar meer dan verdubbeld. Aangezien gazelle- bedrijven worden gekenmerkt door een snelle omzetgroei, in plaats van hun absolute omvang, kunnen ze in grootte variëren van kleine bedrijven tot zeer grote ondernemingen, hoewel de meerderheid van hen zich aan de kleine kant van de schaal bevindt. Veel gazellen zijn beursgenoteerde bedrijven, wat betekent dat beleggers hun aandelen kunnen kopen en verkopen.
Hoe een Gazelle-bedrijf werkt
Auteur en econoom David Birch ontwikkelde het idee van gazelle-bedrijven in enkele van zijn vroege studies over werkgelegenheid en introduceerde het concept voor een breder publiek in zijn boek uit 1987, Job Creation in America: How Our Smallest Companies Put the Most People to Work. Birch voerde aan dat kleine bedrijven de grootste scheppers van nieuwe banen in de economie zijn, en schat dat gazellen slechts 4% van alle Amerikaanse bedrijven uitmaken, maar goed zijn voor 70% van alle nieuwe banen.
Belangrijkste leerpunten
- Een gazelle-bedrijf is een jonge, snelgroeiende onderneming met een basisomzet van minimaal $ 1 miljoen en vier jaar aanhoudende omzetgroei.
- Gazelle-bedrijven zijn vaak te vinden in de technologische industrie, maar ook in de detailhandel, kleding of eten en drinken.
- Gazellen in extreem competitieve markten zien hun verkoopstempo uiteindelijk dalen tot onder de 20% en in de enkele cijfers.
- Gazelle-bedrijven staan ook bekend om het creëren van banen en worden beschouwd als een van de beste bronnen van nieuwe werkgelegenheid voor de economie.
Birch merkte op dat het tempo van het scheppen van banen van gazelle-bedrijven veel hoger lag dan dat van de Fortune 500 “olifanten” (grote ondernemingen) en Main Street “muizen” ( moeder-en-pop achtige bedrijven). Het tempo van de banencreatie vertraagt echter uiteindelijk, aangezien de meeste gazelle-bedrijven moeite hebben om het snelle groeitempo na vijf jaar vast te houden.
In een meer recent zakelijk landschap verwijst een gazelle naar een snelgroeiend bedrijf en heeft een deel van zijn strikte Birchiaanse definitie verloren. Wat op basis van recente studies en empirische observaties nog steeds algemeen waar is, is dat gazellen goede banen scheppen voor open, ondernemende economieën zoals die van de Verenigde Staten. Velen bevinden zich in de technologiesector, maar tal van anderen bevinden zich in de voedingsmiddelen- en drankenindustrie, de detailhandel, kleding en andere groeisectoren.
Voorbeelden van Gazelle-bedrijven
Sommige gazellen blijven voortstormen, sommige worden moe en vertragen, en sommige worden opgegeten door grote katten. Gazelle-bedrijven zoals Apple (AAPL), Facebook (FB) en Amazon (AMZN) lijken niet gepakt te worden door concurrenten. Misschien komt dit doordat ze te groot zijn geworden om te worden verworven. Of ze zijn zo groot geworden dat ze echte zakelijke concurrenten hebben uitgeschakeld. Het natuurlijke rijpingsproces van hun bedrijven maakt het ook moeilijk voor hen om gazellen te blijven naarmate ze groter worden.
Andere gazellen, met hun snelle en flitsende passen in het open veld, kunnen de aandacht trekken van grote roofkatten. Deze grotere katten kunnen erop springen en ze letterlijk opeten door een overname, of ze kunnen hun markten betreden en marktaandeel voor zichzelf claimen, met behulp van hun bestaande infrastructuur om het landschap op te schudden. Social media-gigant Instagram is een goed voorbeeld, omdat het is overgenomen door Facebook. Aanbieder van mobiele berichten Whatsapp en het virtual reality-bedrijf Oculus deelden hetzelfde lot.