Loopbaanadvies: managementadvies versus investeringsbankieren

Managementconsulting versus investeringsbankieren: een overzicht

Voor topstudenten aan elite-universiteiten vertegenwoordigen managementadvies en investeringsbankieren carrières die kansen bieden om direct na school veel geld te verdienen, vaak met alleen een bachelordiploma. In tegenstelling tot carrières in de geneeskunde, rechten of farmacie, leggen noch managementconsulting noch investeringsbankieren harde en snelle opleidingseisen op aan nieuwkomers; de individuele firma’s die de aanwerving doen, beslissen wat ze van toekomstige werknemers verlangen. Dat gezegd hebbende, genereren de meeste topbedrijven die de hoogste salarissen betalen, hevige concurrentie in het sollicitatie- en interviewproces, waarbij alleen de slimste studenten van de meest gerenommeerde scholen worden aangenomen. Het hebben van een Master of Business Administration (MBA), met name van een topprogramma, heeft nooit de vooruitzichten voor een van beide carrières geschaad.

Managementadvies

Een managementconsultant moet de activiteiten van een bedrijf kunnen analyseren en bepalen waar inefficiënties bestaan ​​en waar processen kunnen worden gestroomlijnd of geëlimineerd. 

Hoewel het hebben van goede mensenvaardigheden in beide carrières een aanzienlijk voordeel oplevert, is het een absolute must voor managementadvies. Er zijn talloze posities achter de schermen voor advocaten die uitblinken in logica en probleemoplossing, maar die introverte zijn of anderszins geen onderhandelingsvaardigheden hebben. Managementconsultants daarentegen moeten problemen oplossen en hun bevindingen overtuigend presenteren aan de opdrachtgever. Het is geen carrière voor timide of misantropen.

Het eerstejaarssalaris bij de meeste grote adviesbureaus is afhankelijk van het feit of de werknemer binnenkomt met een bachelordiploma of een MBA. Voor studenten betalen de grote bedrijven in het eerste jaar tussen $ 65.000 en $ 100.000. Voor MBA’s kan het loon oplopen tot $ 200.000.

In vergelijking met advocaten werken managementconsultants doorgaans minder uren om hun hoge salarissen te verdienen, en vaak reizen tast de  balans tussen werk en privé aan. Hoewel sommigen het geluk hebben om optredens te organiseren waarin ze uitsluitend lokale klanten bedienen, of in ieder geval niet vaak reizen, zijn de meeste managementconsultants wegstrijders, die vaak op zondagavond vliegen om op maandagochtend aan het werk te zijn in een stad in het hele land, niet om terug te keren tot vrijdagmiddag. Bedrijven verwachten van nieuwe medewerkers dat ze flexibel zijn met reizen, en wanneer lokale klanten beschikbaar komen, krijgen senior medewerkers de eerste keus.

Dat gezegd hebbende, beschouwen veel recente hogeschool- en MBA-afgestudeerden die niet worden gehinderd door kinderen of gezinsverplichtingen, dergelijke werkreizen als een bonus, niet als een verplichting. Naast een royaal salaris betalen grote adviesbureaus ook de vliegtickets, hotelaccommodaties en maaltijden van hun werknemers terwijl de werknemers onderweg zijn.

Investeringsbankieren

Investeringsbankfuncties omvatten consultants, bankanalisten, kapitaalmarktanalisten,  onderzoeksmedewerkers, handelsspecialisten en vele anderen. Elk vereist zijn eigen opleiding en vaardigheidsachtergrond.

Een diploma in financiën, economie, boekhouding of wiskunde is een goede start voor elke bankcarrière. In feite is dit misschien alles wat u nodig hebt voor veel commerciële bankfuncties op instapniveau, zoals een persoonlijke bankier of kassier. Degenen die geïnteresseerd zijn in investeringsbankieren, moeten sterk overwegen om een ​​MBA of andere professionele kwalificaties te volgen.

Goede mensenvaardigheden zijn een enorm positief punt in elke bankpositie. Zelfs toegewijde onderzoeksanalisten besteden veel tijd aan het werken als onderdeel van een team of het raadplegen van klanten. Sommige functies vereisen meer een sales touch dan andere, maar comfort in een professionele sociale omgeving is essentieel. Andere belangrijke vaardigheden zijn onder meer communicatieve vaardigheden (concepten uitleggen aan klanten of andere afdelingen) en een hoge mate van initiatief.

Het is echter niet ongebruikelijk dat een medewerker van investeringsbankieren tussen de 65 en 75 uur per week werkt, en soms dekt dat niet eens de enorme hoeveelheid onderzoek die nodig is. Zelfs als een bank geen junior bankiers nodig heeft om in het weekend op kantoor te komen – Citigroup heeft deze verandering in 2014 op de beroemde manier doorgevoerd – verwacht ze nog steeds dat werknemers bereikbaar zijn via e-mail en telefoon.

Vaardigheden benodigd

Of het nu gaat om een ​​carrière in managementadvies of investeringsbankieren, iemand heeft sterke vaardigheden nodig in het oplossen van problemen en diplomatie. Managementadvies vereist het volledig leren van de vaak complexe managementstructuur van een klant, het identificeren van inefficiënties en gebieden waar verbeteringen kunnen worden aangebracht, het bedenken van oplossingen voor deze problemen en vervolgens alles opsplitsen in termen die de klant kan begrijpen, zodat deze veranderingen kunnen worden geïmplementeerd. Consultants moeten beschikken over uitstekende kritische denkvaardigheden en ze moeten zeker goed zijn met mensen.

Investeringsbankieren vereist veel van dezelfde vaardigheden. Omdat investeringsbankiers enorme sommen geld verwerken, hebben ze uitstekende kwantitatieve vaardigheden en discipline nodig. Simpele fouten kosten bedrijven routinematig miljoenen dollars. Het veld is breed, met persoonlijke interactie in sommige gebieden vaker dan in andere. Het hebben van geweldige mensenvaardigheden vergroot het cachet van een investeringsbank en maakt hem meer gewild. Investeringsbankiers zijn vaak verantwoordelijk voor het bemiddelen van grote transacties tussen bedrijven of het matigen van fusies en overnames (M&A), beide taken die bijna bovennatuurlijke diplomatie vereisen.

Salaris

Een van de grootste voordelen van managementadvies en investeringsbankieren is het vermogen om veel geld te verdienen. Sterker nog, nieuwe medewerkers verdienen routinematig meer dan $ 100.000 tijdens hun eerste jaar dat ze niet naar school gaan, vaak met alleen een bachelordiploma.

Het gemiddelde beginsalaris voor eerstejaars managementconsultants met een bachelordiploma ligt tussen $ 65.000 en $ 100.000, afhankelijk van het bedrijf en de regio van het land. Hoewel elk bedrag in dat bereik zeker boven het gemiddelde inkomen in de Verenigde Staten uitkomt, verbleekt het in vergelijking met wat managementconsultants verdienen wanneer ze het veld betreden met MBA’s. Een nieuwe managementconsultant uit de business school kan verwachten te verdienen tussen $ 125.000 en $ 200.000, nogmaals, afhankelijk van het bedrijf en de stad, evenals talloze andere factoren. Om deze reden kiezen veel aspirant-managementconsultants ervoor om nog twee jaar op school te blijven voordat ze aan hun carrière beginnen.

Investeringsbankieren biedt een hoger loon voor nieuwe medewerkers met een bachelordiploma. Compensatie bij de meeste banken is een basissalaris plus bonusstructuur. Het basissalaris is gemiddeld ongeveer $ 80.000 per jaar, maar ervan uitgaande dat een werknemer alle bonussen haalt, kan hij verwachten dat hij dichter bij $ 150.000 zal komen.

Werk leven balans

Geen van beide carrières scoort hoog voor de balans tussen werk en privé, met name tijdens de eerste jaren van een werknemer. Degenen die op zoek zijn naar een optreden van negen tot vijf, vrije weekenden en vier weken vakantie in het eerste jaar, moeten ergens anders kijken.

De typische week voor een eerstejaars investeringsbankier duurt tussen de 70 en 90 uur. Zelden krijgt een nieuwe medewerker een volledig weekend vrij tijdens het eerste jaar; als ze geluk hebben en het niet al te hectisch is op kantoor, kunnen ze een zondag voor zichzelf hebben. Sommige zakenbanken hebben zelfs kleine kamers met stapelbedden voor werknemers die om middernacht nog op kantoor zijn. Zelfs na een lange nacht op kantoor wordt verwacht dat een investeringsbankier aan zijn bureau zit als de markten de volgende ochtend opengaan.

Het aantal uren in de werkweek van een managementconsultant is minder, maar de reistijd moet worden opgeteld om tot een vergelijking van appels te komen. De meeste consultants brengen, vooral de eerste jaren, hun werkweken onderweg door. Reislustigen zonder echtgenoten of kinderen zijn dol op dit aspect van het werk, maar mensen met gezinsverplichtingen beschouwen het vaak als een last. Het duurt meestal jaren om voldoende anciënniteit te verwerven om opnieuw toegewezen te worden aan uitsluitend lokale klanten.