Emigratie

Wat is emigratie?

Emigratie is de verplaatsing of het proces van mensen die het ene land verlaten om in een ander land te gaan wonen. Mensen emigreren om vele redenen, waaronder het vergroten van iemands kans op werk of het verbeteren van de kwaliteit van leven. Emigratie beïnvloedt de economieën van de betrokken landen op zowel positieve als negatieve manieren, afhankelijk van de huidige staat van de economieën van de landen.

Emigratie begrijpen

Wanneer mensen een land verlaten, verlagen ze de beroepsbevolking en de consumentenuitgaven van het land. Als het land dat ze verlaten een oververzadiging van de beroepsbevolking heeft, kan dit resulteren in het positieve effect van de landen die de emigranten ontvangen meestal van meer beschikbare werknemers, die ook bijdragen aan de economie door geld uit te geven. Terwijl emigratie meestal mensen vertegenwoordigt die een land verlaten, is immigratie het proces waarbij een land mensen ontvangt die een ander land hebben verlaten. Met andere woorden, immigratie is het resultaat van emigratie naar het ontvangende land. Mensen zouden bijvoorbeeld kunnen zeggen dat ze zijn geëmigreerd naar de Verenigde Staten, waar ze nu een permanent verblijf hebben, maar ze zijn geëmigreerd vanuit Spanje. Veel landen reguleren het aantal mensen dat kan emigreren of immigreren van het ene land naar het andere.

In de Verenigde Staten wordt het aantal mensen dat emigreert en uiteindelijk permanente inwoners wordt, bijgehouden en opgeteld door de US Citizenship and Immigration Services (USCIS), die deel uitmaakt van het Department of Homeland Security (DHS). Vanaf 2019 werden bijna 35 miljoen mensen die uit hun thuisland waren geëmigreerd, sinds 1980 permanent ingezetenen van de VS. Het cijfer voor 2019 vertegenwoordigt een stijging ten opzichte van 30,3 miljoen mensen in 2015 die waren geëmigreerd sinds 1980.

Fiscale gevolgen van emigratie

Wanneer mensen naar een nieuw land emigreren, betalen ze in het nieuwe land belasting op basis van inkomsten, eigendom van onroerend goed en andere factoren. Ze kunnen, indien van toepassing, ook omzetbelasting betalen over aankopen. Deze mensen kunnen ook in aanmerking komen voor sociale diensten die door dat land worden verleend, zoals onderwijs voor afhankelijke kinderen of universele gezondheidszorg. Elk land moet ervoor zorgen dat nieuwe belastinginkomsten overeenkomen met de extra uitgaven voor sociale dienstverlening aan de emigranten en hun gezinnen.

Effect van emigratie op arbeidsmarkt en lonen

Wanneer grote groepen emigranten in een nieuw land de arbeidsmarkt betreden, heeft dat een effect op het beschikbare aantal banen en de hoogte van het loon dat men voor een bepaalde baan kan vragen. Het nieuwe land moet voldoende vacatures hebben om emigratie te ondersteunen zonder de kansen van de autochtone beroepsbevolking om werk te vinden te schaden. Bovendien, als een emigrant een baan aanneemt voor een lager loon dan normaal wordt aangeboden aan de autochtone beroepsbevolking, kan dit de lonen voor zowel emigranten als de autochtone bevolking verlagen.

Soms kan het echter moeilijk zijn voor een land om voldoende werknemers binnen de beroepsbevolking te hebben om aan de vraag naar banen te voldoen. Eind jaren negentig hadden de VS een werkloosheidspercentage van 4% en hadden bedrijven moeite om werknemers te vinden. Emigratie kan het tekort aan arbeidskrachten helpen verlichten in tijden van economische expansie, terwijl de consumentenuitgaven en belastinginkomsten voor nationale en lokale overheden toenemen.

Regels voor emigratie naar de Verenigde Staten

De Immigration and Naturalization Act dient als basis voor emigratie naar de Verenigde Staten en staat jaarlijks 675.000 permanente immigranten toe. Het land geeft ook een emigratiestatus aan een bepaald aantal vluchtelingen los van dit aantal. Bij het kiezen van emigranten kijken de Verenigde Staten naar zaken als familiebanden en unieke beroepskwalificaties en het creëren van diversificatie binnen het land. Het doel van deze wet is om de Amerikaanse economie te beschermen door positieve toevoegingen aan het personeelsbestand en het handhaven van een gezonde arbeidsmarkt voor Amerikaanse burgers.