24 juni 2021 9:39
Voor ambitieuze, goed presterende economie- en financiële studenten bieden investment banking en vermogensbeheer lucratieve loopbaantrajecten. Het betreden van een van deze velden betekent vaak dat je direct na school veel geld moet verdienen, en het geeft ook veel invloed. De term ‘meester van het universum’ werd in de jaren tachtig bedacht om jonge, rijke financiële professionals te beschrijven, en hoewel de gevolgen van de Grote Recessie de publieke perceptie van Wall Street enigszins hebben veranderd, blijft het een feit dat investment banking, vermogensbeheer en aanverwante zaken financiële velden behouden veel aanzien, vooral in grote steden als New York.
Hoewel investeringsbankiers en vermogensbeheerders uiteindelijk radertjes in dezelfde machine zijn, variëren hun taken en het dagelijks leven enorm, en de twee carrières spelen in op verschillende persoonlijkheidstypen. Het grootste verschil is dat investeringsbankiers grotendeels aan de verkoopkant opereren, terwijl vermogensbeheerders aan de koopkant opereren.
Investeringsbankiers verkopen financiële producten en vermogensbeheerders kopen ze om voor hun klanten te beheren. Vaak bevinden de twee professionals zich aan de andere kant van dezelfde transactie: een vermogensbeheerder koopt namens zijn cliënt een beleggingsproduct van een investeringsbankier. Investeringsbankieren vereist doorgaans meer verkoopvaardigheden, terwijl vermogensbeheer meer kwantitatieve en analytische vaardigheden vereist. Dat gezegd hebbende, de meest succesvolle professionals in beide carrières hebben een goede mix van beide eigenschappen.
Belangrijkste leerpunten
- Investeringsbankieren en vermogensbeheer zijn beide potentieel lucratieve financiële carrières.
- Investeringsbankiers werken samen met bedrijven om kapitaal aan te trekken of bedrijven over te nemen via fusies en overnames.
- Vermogensbeheerders bouwen en onderhouden beleggingsportefeuilles voor individuen en organisaties.
Investeringsbankieren
Investeringsbankieren is een specifieke divisie van het bankwezen die verband houdt met het creëren van kapitaal voor andere bedrijven, overheden en andere entiteiten. Investeringsbanken onderschrijven nieuwe schuld- en aandelenbewijzen voor alle soorten bedrijven; hulp bij de verkoop van effecten; en helpen bij het vergemakkelijken van fusies en overnames, reorganisaties en tussenhandel voor zowel instellingen als particuliere investeerders. Investeringsbanken bieden ook richtlijnen aan emittenten met betrekking tot de uitgifte en plaatsing van aandelen. Investeringsbankfuncties omvatten consultants, bankanalisten, kapitaalmarktanalisten, onderzoeksmedewerkers, handelsspecialisten en vele anderen. Elk vereist zijn eigen opleiding en vaardigheidsachtergrond.
Investeringsbankiers helpen met financieringsbehoeften van bedrijven, zoals het aantrekken van fondsen of kapitaal. Bedrijven en overheden huren investeringsbankiers in om gecompliceerde financiële transacties te vergemakkelijken, waaronder:
Investeringsbankieren kan betrekking hebben op aandelen- en veiligheidsonderzoek en het doen van aanbevelingen voor kopen, verkopen en vasthouden. Investeringsbankiers zijn ook marktmakers, die liquiditeit verschaffen of kopers en verkopers verbinden om de markt te “maken”.
Bijna elke investeringsbankier begint als associate of analist en hoopt genoeg jaren te investeren om een rol als vice-president of algemeen directeur te bereiken.
Vermogensbeheer
Vermogensbeheerders helpen klanten hun beleggingsdoelen te bereiken door hun geld te beheren. Klanten van vermogensbeheerders kunnen zowel individuele beleggers als institutionele beleggers zijn, zoals onderwijsinstellingen, verzekeringsmaatschappijen, pensioenfondsen, pensioenregelingen en overheden. Beleggingsbeheerders kunnen werken met aandelen, obligaties en grondstoffen, waaronder edelmetalen zoals goud en zilver. Naast vermogende individuele portefeuilles beheren vermogensbeheerders hedgefondsen en pensioenregelingen en creëren ze – om kleinere beleggers beter van dienst te zijn – gepoolde structuren zoals onderlinge fondsen, indexfondsen of op de beurs verhandelde fondsen, die ze kunnen beheren in een één gecentraliseerde portefeuille.
Vermogensbeheerders kunnen verschillende rollen en verantwoordelijkheden hebben, afhankelijk van het bedrijf, waaronder:
- Analyse van financiële overzichten
- Portefeuilleverdeling zoals een goede mix van obligaties en aandelen
- Aandelenonderzoek en aan- en verkoopaanbevelingen
- Financiële planning en advisering
- Vastgoed- en pensioenplanning en vermogensdistributie
Onderwijs vereist
In tegenstelling tot de geneeskunde, de wet of de openbare boekhouding, legt noch investment banking noch vermogensbeheer strikte, algemene onderwijsvereisten op. Een voortgezette opleiding wordt op beide gebieden als een pluspunt gezien, maar veel succesvolle investeringsbankiers en vermogensbeheerders beginnen hun carrière met slechts een bachelordiploma. Af en toe kun je iemand vinden die de universiteit niet eens heeft afgemaakt, hoewel deze mensen de uitzondering zijn, niet de regel.
Of het nu gaat om een gevorderd diploma of een bachelordiploma, de overgrote meerderheid van de nieuwe aanwervingen voor investment banking en vermogensbeheer komt van prestigieuze scholen, zoals Ivy League-scholen, de University of Chicago of Duke University. Deze scholen dienen allemaal als vruchtbare rekruteringsgrond voor investeringsbanken en vermogensbeheerders. Secundaire universiteiten en feestscholen lokken daarentegen zelden dit soort bedrijven naar hun banenbeurzen.
Hoewel scholing flexibel is, zijn licenties vaak verplicht, afhankelijk van de functietaken. De Financial Industry Regulatory Authority (FINRA) vereist dat iedereen die zich bezighoudt met de verkoop van effecten, specifieke licenties voor elk effect behoudt. Deze licenties omvatten de Series 7, de Series 63 en de Series 3. Daarnaast kunnen de individuele bedrijven die voor elke carrière aanwerven hun eigen onderwijs- en licentievereisten opleggen.
Vaardigheden benodigd
Investeringsbankiers moeten beschikken over sterke mensenvaardigheden, een onvermoeibare arbeidsethos en liefde voor de markten. Hoewel veel van de grote banken hebben gewerkt aan het hervormen van hun bedrijfscultuur sinds de Grote Recessie, waardoor deze minder moordend en gezinsvriendelijker is geworden, blijft investment banking een veeleisende carrière die het meest geschikt is voor agressieve, energieke professionals.
Omdat weken van 80 en 90 uur een norm zijn voor investeringsbankieren, vooral tijdens de eerste paar jaar, kunnen nieuwe medewerkers niet bang zijn voor hard werken en lange uren. Telefoongesprekken met een diverse mix van persoonlijkheden van klanten zijn constant tijdens deze lange uren, dus goede mensenvaardigheden en het vermogen om een goede verstandhouding op te bouwen en overtuigend te spreken zijn een must. Investeringsbankiers hebben een sterk kwantitatief inzicht en een scherp begrip van en liefde voor de markten nodig.
Vermogensbeheerders hebben minder vaak de taak met verkopen en vaker met het technische werk van het beheren van de portefeuilles van klanten. Hoewel de vaardigheden van mensen nog steeds belangrijk zijn, omdat klanten zich op hun gemak willen voelen bij de persoon die hun geld beheert, is nog belangrijker een bijna bovennatuurlijk vermogen om de markten te volgen en lucratieve investeringsmogelijkheden te ontdekken. Voor studenten die uitblinken in wiskunde en statistiek, maar misschien niet over elite verkoopvaardigheden beschikken, biedt vermogensbeheer vaak een ideale match in de financiële wereld.
Beginnend salaris
Het gemiddelde startsalaris voor een investeringsbankier bij grote banken zoals Bank of America Merrill Lynch, Citigroup, Wall Street Oasis. Bonussen, waarvan de meeste gebaseerd zijn op prestaties, brengen vaak het totale inkomen van een eerstejaars bank op ongeveer $ 105.000. Houd er rekening mee dat de uren die nodig zijn om dit geld te verdienen vaak meer dan het dubbele zijn van wat een typische kantoormedewerker werkt, dus het salaris van een investeringsbankier per uur is niet zo hoog als het jaarlijkse cijfer doet vermoeden.
Na twee tot drie jaar als analist investeringsbankieren, gaat de persoon over naar een geassocieerde positie, die een gemiddeld jaarsalaris van $ 149.000 heeft, plus een gemiddelde van $ 77.000 aan bonussen (minder voor het eerste jaar en meer voor het derde jaar), voordat hij instapt lijn om vice-president en vervolgens directeur of algemeen directeur te worden, en verdiende uiteindelijk enkele honderdduizenden per jaar aan salaris en bonussen. 2
De salarissen van vermogensbeheerders variëren in 2020 van $ 63.000 tot $ 89.000, volgens Glassdoor, op basis van het type en de grootte van het beheerd vermogen (AUM). Veel vermogensbeheerders werken op basis van vergoedingen; de bonussen die ze verdienen bovenop hun basissalaris vertegenwoordigen een vast percentage van het geld dat ze beheren en variëren niet op basis van de prestaties van dat geld. Een gerenommeerde vermogensbeheerder met veel geld onder beheer verdient enkele honderdduizenden dollars per jaar.
Werk leven balans
Van investeringsbankiers wordt verwacht dat ze prioriteit geven aan werk. Dit is geen maandag tot en met vrijdag, 9-tot-5-optreden. Werknemers die niet op hun gemak zijn met 80-urige weken, gaan zelden lang mee in de branche. Bijna elke zaterdag wordt ten minste gedeeltelijk op het werk doorgebracht, en zelfs zondagen zijn geen gegarandeerde vrije dagen voor een investeringsbankier. Het evenwicht tussen werk en privé is een verkeerde benaming in zakenbankieren, want werk is leven.
Vermogensbeheerders houden redelijkere uren aan. Hoewel de exacte werktijden van een persoon variëren op basis van zijn werkgever, zijn weken van 40 tot 50 uur vrij standaard in de branche, waarbij af en toe zaterdagwerk vereist is, maar meestal in het weekend vrij. Iedereen die het evenwicht tussen werk en privé bovenaan zijn of haar prioriteitenlijst plaatst bij het kiezen van een carrière, heeft een gemakkelijke keuze tussen deze twee carrières.
Welke te kiezen
Beide carrières zijn lucratief, prestigieus en selectief. Als u in een van beide velden een bod ontvangt, betekent dit dat u iets goed hebt gedaan. Welke carrière het beste bij de twee past, hangt af van je vaardigheden en prioriteiten. Professionals die agressiever zijn, over geweldige overtuigingsvaardigheden beschikken en leven voor hun baan, doen het over het algemeen beter in investeringsbankieren. Degenen die meer cerebrale, kwantitatieve, minzame maar niet geboren verkopers zijn en prioriteit geven aan een gezonde balans tussen werk en privé, zijn waarschijnlijk beter af als vermogensbeheerders.