Uw eigen 401 (k) beheren: de voor- en nadelen
Deelnemers aan 401 (k) -plannen kunnen zich beperkt voelen door het beperkte aanbod van beleggingsfondsen dat voor hen beschikbaar is. En binnen individuele fondsen hebben beleggers geen enkele controle om de onderliggende aandelen te kiezen, die worden geselecteerd door de beheerders van beleggingsfondsen, die regelmatig slechter presteren dan de markt.
Gelukkig bieden veel bedrijven zelfgestuurde of brokerage window functies die investeerders de mogelijkheid geven om de heerschappij over hun eigen financiële lot te grijpen door hun 401 (k) -plannen voor zichzelf te beheren. Maar er zijn zowel voor- als nadelen aan het nemen van de doe-het-zelf-route.
Belangrijkste leerpunten
- Veel bedrijven bieden zelfgestuurde of makelaarsvensterfuncties die zelfbeheerde 401 (k) -plannen mogelijk maken.
- Zelfgestuurde plannen bieden toegang tot een breder scala aan investeringen, inclusief niet-traditionele activa zoals onroerend goed.
- De bredere investeringskeuzes kunnen onvoorziene fiscale gevolgen met zich meebrengen.
De voordelen van het beheren van uw eigen 401 (k) -plan
Voordelen
-
Meer investeringsmogelijkheden
-
Investeringen van hogere kwaliteit
-
Gebruik uw eigen inzicht in investeren
Nadelen
-
Hogere tarieven
-
Arbeidsintensief onderzoek
-
Gebrek aan liquiditeit / transparantie